Kvinnekrav gir ASA-flukt
Etter at kravet om kjønnsfordeling i styrer ble innført har 199 selskaper omregistrert seg fra ASA til AS, der det ikke er noen regler om kjønnsfordeling. Ett av selskapene hevder at det har vært vanskelig å finne kvalifiserte kvinner.
Forsker Marit Hoel mener at det i første rekke er mindre selskaper som har omregistrert seg for å slippe unna kvinnekravet.
- Jeg tror særlig det gjelder mindre selskaper hvor eierne selv sitter i styret og ikke er interessert i å gi fra seg eierstyringen, sier hun.
Reglene om kjønnskvotering ble innført 1. januar 2006, og fra forrige årsskifte utløp overgangsperioden. Selskaper som da ikke tilfredsstilte kravene til kjønnsfordeling, risikerte tvangsoppløsning. Fra 2006 og hittil i år har 199 ASA-selskaper omregistrert seg til AS. I samme periode har 138 selskaper gått den andre veien, og blitt ASA.
Flere grunner.
Les artikler fra arkivet gratis
E24
VG
Finn
